根據工作需要，湖南澧水流域水利水電開發有限責任公司擬開展第二批校園招聘。現將有關事項公告如下：
一、單位簡介
湖南澧水流域水利水電開發有限責任公司（以下簡稱“公司”、“澧水公司”）是水利部和湖南省人民政府共同組建的國內流域開發治理企業。公司成立于1993年，注冊資金20億元人民幣，經營范圍涉及水電和風電等清潔能源項目的開發、投資、建設、經營和管理，水利水電工程勘察設計咨詢、水利旅游等產業。
公司先后開發興建了慈利江埡水庫、石門皂市水庫、武陵源索溪水庫等5座綜合性水利樞紐工程，其中大型水利樞紐工程2座、中型水利樞紐工程2座、小型水利樞紐工程1座，初步構建了澧水流域防洪骨干工程體系，為澧水流域社會經濟發展作出了重大貢獻。近幾年來，公司新投資開發湖南新化大熊山、雙牌倪家洞和廣西全州東山鄉等風電場3個，總裝機容量約350MW，總投資約32億元。目前，公司已建成總裝機容量約600MW，年發電量約13億kW.h，固定資產近70億元。
公司先后榮獲“全國文明單位”“全國和諧勞動關系創建示范企業”“全國水利企業”“全國模范職工之家”“湖南省文明單位”“湖南省平安單位”“湖南省重點工程目標管理先進單位”和“湖南省納稅信用等級A級企業”等社會榮譽。
二、招聘人數及專業
公開招聘2025年度高校應屆畢業生1名，招聘崗位、專業及具體要求詳見《澧水公司2025年度公開招聘計劃》。
國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內（國家規定擇業期為二年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可按2025年度高校應屆畢業生對待。
參加大學生村官、農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃和農技特崗計劃等基層服務項目前無工作經歷的人員服務期滿且考核合格后2年內，可同等享受應屆高校畢業生的相關政策。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.擁護中華人民共和國憲法和法律法規，品行端正，遵紀守法。
4.具備崗位所需的專業或者技能條件。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（二）資格條件
1.學歷、學位。應聘人員應具備與招聘崗位要求一致的學歷和相應學位，2025年度高校應屆畢業生應在畢業時能夠取得相應的學歷學位證書；海外留學歸國人員畢業時除取得相應的學歷、學位證書外，還需取得教育部留學服務中心的學歷認證。
2.專業。應聘人員的所學專業應與招聘崗位要求的相應學歷層次的專業名稱一致。所學專業以應聘人員的學歷學位證書、學信網查詢的教育部學籍在線驗證報告或學歷證書電子注冊備案表上記載的專業名稱為準。
3.年齡。碩士研究生年齡不超過30周歲，博士研究生年齡不超過35周歲（時間計算截至2025年6月30日）。
（三）應聘人員有下列情形之一的，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
5.在各級各類公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄（聘）用紀律行為的人員。
6.法律、政策規定不得聘用為國有企業工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
本次公開招聘工作按照發布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、研究決定、公示、聘用等程序進行。
（一）發布招聘公告
通過長江水利網、長江水利人才網、澧水公司官方網站及具有相關專業優勢的高校校園網站發布公開招聘信息。
長江水利網：http://www.cjw.gov.cn
長江水利人才網：https://www.cjrencai.com/
澧水公司官網：http://www.lhpc.com.cn/
（二）報名
1.報名時間
2025年1月23日至2月21日。
報名及政策咨詢電話：0731-82918699  82918639。
2.報名方式
本次招聘報名方式為網絡報名，應聘者可登錄長江水利人才網招聘考試系統報名，提交報考相關信息。
（三）資格審查
報名結束后，公司根據招聘條件和應聘者提交的報名材料開展資格審查。資格審查通過人數與擬招聘崗位人數比例應達到3:1方可開考，比例不足3:1的，經履行審批程序，可以延長報名時間，延長報名時間后仍無法達到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。
（四）考試
1.本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行考試，通過資格審查的應聘者全部參加筆試，根據應聘者筆試成績由高到低排序，按照與計劃招聘人數5:1的比例確定進入面試環節人選，如同一崗位參加筆試的應聘者少于5人且超過3人（含3人），則全部進入該崗位面試環節。應聘者考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%，且考試總成績不得低于60分。
2.進入考試環節人員名單在長江水利人才網、公司官網公布，考試時間另行電話或郵件通知應聘者。
3.面試前應聘者需要攜帶提交資料的原件和復印件（具體資料另行公告），接受現場資格審查確認，并簽署真實性承諾。
（五）體檢
根據應聘者考試總成績從高到低排序，按照計劃招聘人數1:1的比例確定進入體檢環節人員。體檢項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）執行，在指定的三甲醫院進行。
（六）研究決定
根據應聘者的考試、體檢等情況，確定擬聘用人選。
（七）公示
按照相關規定，對擬聘用人選在長江水利網、長江水利人才網、公司官網進行公示，公示不少于7個工作日。
凡在體檢、公示過程中發生應聘者不符合聘用條件或本人自動放棄的，取消聘用資格；出現空缺的，公司根據實際情況確定是否遞補，如遞補，公司將通過長江水利人才網、公司官網進行公布。
（八）聘用
經公示無異議，并報上級主管部門備案后，按照有關規定辦理聘用手續。
五、后續管理
（一）勞動關系。本次招聘擬聘人員由索溪分公司與其簽訂勞動合同，簽訂勞動合同期限不超過3年（含3年）。合同到期后，經考核合格后決定繼續聘用的，履行相關程序后續簽勞動合同。
（二）試用期管理。新聘用人員實行試用期，試用期時間不少于3個月（含在合同期內）。試用期滿，經考核合格的，辦理正式聘用手續。考核不合格者，予以解聘。
（三）職業發展。公司職業發展體系完善，設置領導職務序列、專業技術序列2個發展通道；注重新員工成長成才，通過新員工入職培訓、師徒結對、崗位培訓等方式培養人才。新員工入職后，可以根據實際表現和工作需要，通過競爭上崗、輪崗交流等方式在公司范圍內流動。
（四）薪酬福利。擬聘人員入職后，薪酬福利按所在工作單位的有關制度執行。
六、相關事項
（一）應聘者報名后，請保持手機、電子郵箱等通訊方式暢通，定期查看長江水利人才網、公司官網發布的相關公告。未按要求及時參加考試的，視為主動放棄。
（二）應聘者在面試、體檢期間的、交通費自理，體檢費用由公司承擔。
（三）應聘者報名時提供的相關證件、報名登記表等材料必須真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發現弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。
七、工作監督
本次招聘工作由公司紀檢審計部實施全過程監督。
監督舉報電話：0731-82918696
 
附件：
澧水公司2025年度第二批校園招聘計劃

原標題:湖南澧水流域水利水電開發有限責任公司 2025年度第二批校園招聘公告

文章來源:https://www.cjrencai.com/rczx/tzgg/9345.html

（責任編輯：李明）